Please use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/123456789/24665
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorSheikh Muhamad Hizam Bin Hj Sheikh Khairuddin-
dc.date.accessioned2020-07-27T04:05:34Z-
dc.date.available2020-07-27T04:05:34Z-
dc.date.issued2020-
dc.identifier.issn9789672184300-
dc.identifier.urihttp://ir.unikl.edu.my/jspui/handle/123456789/24665-
dc.description.abstractBolehkah stres mempengaruhi produktiviti seseorang? Stres dan akibatnya jarang sekali dikaji di Malaysia. Buku ini cuba mendedahkan kesan stres terhadap produktiviti individu. Dengan mengukur tahap stres melalui sumber stres di tempat kerja seperti hubungan kerja, keseimbangan kerja-hidup, beban berlebihan, jaminan kerja, kawalan kerja, sumber dan komunikasi, aspek pekerjaan, dan gaji dan faedah, titik intervensi dalam menangani isu stres di tempat kerja dapat dikenalpasti. Analisa seterusnya menjurus kepada peranan mediator komitmen dan kesihatan dalam menentukan hubungan di antara stres dan produktiviti. Kajian terhadap para pentadbir di universiti penyelidikan Malaysia menunjukkan bahawa stres dengan signifikannya mempengaruhi produktiviti individu. Secara keseluruhan, hasil kajian ini dapat memberi manfaat kepada organisasi dalam mengurangkan kesan stres di tempat kerja dan dengan itu, dapat meningkatkan produktiviti pekerja.en_US
dc.publisherUniKL Publishingen_US
dc.titleStress dan Produktivitien_US
dc.typeBooken_US
Appears in Collections:Book

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
stress dan produktiviti.jpg43.15 kBJPEGView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.